Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die Power, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 8 Ländern mit rund 5.400 Filialen und rund 88.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
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Gemeinsam mit Ihnen möchten wir einen wichtigen Baustein für die Zukunft unserer Schüler legen. Starten Sie mit uns gemeinsam in das neue Schuljahr und werden Sie Teil der Semper-Familie. Wer wir sind: Die Semper Gruppe - der Bildungsträger für alle Altersgruppen - mit Hauptsitz in Dresden umfasst verschiedene Schulformen von der Grundschule über Gymnasien und Fachoberschulen bis hin zur Berufsausbildung und Erwachsenenbildung.
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Ihre Aufgaben: Wartungs- und Reparaturarbeiten im Bereich der elektrischen und elektronischen Systeme Analyse und Behebung von Störungen an Produktionsanlagen Überwachung und Koordination von Arbeiten durch externe Dienstleister Inspektion von Anlagen und Arbeitsmitteln gemäß den aktuellen Normen Umsetzung von Automatisierungs- und Arbeitssicherheitsmaßnahmen Planung und Integration neuer Baugruppen im Rahmen von Projekten Ihre Qualifikation als Elektriker (m/w/d): Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen Grundkenntnisse in elektrischer Antriebs-, Mess-, Steuer-, Regel-, und Schaltungstechnik Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Zuverlässige, selbstständige und teamorientierte ArbeitsweiseVerständnis und Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und -standards im Betrieb Unser Kunde aus Gera bietet: Geregelte Arbeitszeiten Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vermögenswirksame Leitungen Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Jahresurlaub Sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Kontakt zu Hofmann: Ich freue mich auf Ihre Bewerbung als Elektriker (m/w/d) in Gera!
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Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Neue Herausforderung gesucht? Werde Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in Gera-Hermsdorf! Du willst nicht nur zusehen, sondern mit anpacken?
Mechatroniker (m/w/d) Diese Herausforderung wartet auf Sie: Selbständige Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und ReparaturarbeitenWahrnehmung von Schwachstellen innerhalb eines definierten Maschinenparks, selbständige Behebung unter Beachtung von Rationalisierungsmöglichkeiten sowie deren UmsetzungDokumentation von Arbeitsinhalt und -ergebnisVorbeugendes Erkennen und Verringern von Prozessrisiken Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d)Erste Berufserfahrung in der Instandhaltung eines Produktionsbetriebes wünschenswertAusgeprägtes technisches Verständnis sowie Aufgeschlossenheit gegenüber neuen AufgabenSelbstständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und TeamfähigkeitBereitschaft zur Schichtarbeit (i.d.R. 2-Schicht) Wir bieten: Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten Übertarifliche BezahlungUrlaubs- und WeihnachtsgeldChance auf Übernahme durch unsere Kunden Wir sind gerne für Sie da: Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Heizungsanlagen, Wasseraufbereitung, Klima- und Lüftungsanlagen) Instandhaltungsarbeiten dokumentieren Modernisierungsmaßnahmen und Umbauten gemäß Anleitungen/Plänen an TGA-Anlagen Gesetzliche Prüfungen an Anlagen der Haustechnik vorbereiten, durchführen bzw. durchführen lassen, überwachen und dokumentieren Steuerungsparameter anpassen und Störungen beheben Haustechnische Anlagen betreiben Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker Kältetechnik (m/w/d), Kälteanlagenbauer (m/w/d), Installateur- und Heizungsbauermeister (m/w/d) oder Techniker/in - Heizungs-, Lüftungs-, Klimatechnik (m/w/d) Gute Kenntnisse im Bereich der Kälte-/ Klima- und Lüftungstechnik Bereitschaft zur Schichtarbeit und Rufbereitschaft (auch am Wochenende) Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Selbständiges und genaues Arbeiten Ihr Vorteil: Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsformen Moderne und ergonomische ausgestattete Arbeitsplätze Individuelle Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeitende Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Anstellung in einem unbefristeten ArbeitsverhältnisUrlaubs- und WeihnachtsgelChance auf Übernahme durch unsere Kunden Ihr Kontakt zu Hofmann: Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Weiterempfehlung 300 €)Mitarbeitergeschenke, Meilenstein BoniEhrliche und persönliche BetreuungWeiterbildungsmöglichkeitenArbeitszeitkonto mit AuszahlungsoptionKostenfreie und hochwertige Arbeitskleidung und SicherheitsschuheBetriebsarzt (Vollumfänglicher Gesundheitscheck) Als Elektroniker (m/w/d) kannst DU Dir die folgenden Tätigkeiten vorstellen? Neu- und AltbausanierungInstallationsarbeitenEinbau und Reparatur von elektrotechnischen KomponentenSchaltschrankverdrahtung nach Plan Das bringst du mit: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder vergleichbar (Quereinsteiger sind ebenfalls herzlich Willkommen)Du verfügst über erste Berufserfahrung in deinem FachbereichEinen Führerschein der Klasse B (wünschenswert, keine Pflicht) Telefon: 0209 4089380 Whatsapp: 0171 6969456 Mail: Gelsenkirchen@jobwolf.de Oder komm einfach bei uns persönlich vorbei.
Wir bieten Ihnen: Übernahmemöglichkeit oder Direkteinstieg Unbefristeter Arbeitsvertrag Mitarbeiter werben Mitarbeiter - bis zu 250 € Prämie für jeden neuen Mitarbeiter, welchen Sie uns empfehlen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) Exklusive Mitarbeiterangebote bei kooperierenden Firmen mit über 800 Top-Marken wie z.B.
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Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten: Du verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess: von der strategischen Bedarfsklärung über die Auswahl geeigneter Kanäle bis hin zum Onboarding neuer Kolleginnen und Kollegen Du entwickelst und implementierst innovative Sourcing-Strategien, um die passenden Talente zu gewinnen Du steuerst externe Dienstleister und pflegst Netzwerke, z.
Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten: Du unterstützt bei der Betreuung von Mitarbeitern in administrativen und arbeitsrechtlichen Fragen Die Mitwirkung und Unterstützung sowie Weiterentwicklung des On- und Offboardingsprozesses sind ebenso ein Teil deiner Aufgaben Die Führung diverser HR- Reports und Statistiken sowie die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sind für dich kein Neuland Weiterhin unterstützt Du bei der Koordination, Organisation und Betreuung von Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung und etwaigen weiteren Maßnahmen und Mitarbeitergesprächen Die stetige Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen sowie Mitwirkung bei der Implementierung neuer Prozesse und Projekte gehören ebenso zu deinen vielfältigen Aufgaben Unterstützend: Du gestaltest und schaltest Stellenausschreibungen, übernimmst Aufgaben im Bewerbermanagement ( Sichtung, Vorauswahl, Führen von Interviews ) und hältst den Kontakt und die Zusammenarbeit mit Personaldienstleistern und Headhuntern aufrecht Erforderliche Kompetenzen und Erfahrungen: Du bringst, neben einer abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung, mehrjährige Erfahrung in einem vergleichbaren Aufgabengebiet mit und begeisterst durch deine erfrischende und überzeugende Art sowie dein ausgeprägtes Organisationstalent Dich zeichnen gute Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht aus Du gehst Themen proaktiv an, bist gut strukturiert und bringst eine hohe Eigenmotivation mit Du setzt die richtigen Prioritäten und schaust gerne über den Tellerrand hinaus Deine Kommunikationsstärke rundest Du durch sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - gerne zudem auch gute Englischkenntnisse - ab Die sichere Anwendung der MS-Office-Produkte, insbesondere Word, Excel, Outlook sowie eine Affinität zu EDV- und IT-Systemen runden dein Profil ab Unser Angebot für dich: Eine sichere Anstellung in einem wachsenden Familienunternehmen Eine fundierte Einarbeitung sowie ein eigenverantwortlicher Aufgabenbereich mit persönlicher und fachlicher Entwicklungsperspektive Ein kollegiales Betriebsklima, flache Hierarchien und Freiraum zur Mitgestaltung an Prozessen und Weiterentwicklungen Ein leistungsorientiertes Gehalt und eine betriebliche Altersvorsorge Die Möglichkeit des Dienstradleasings für einen sportlich, aktiven Ausgleich zum Arbeitsalltag Ausgezeichnete Aussichten – Wir freuen uns auf dich!
Ihre Aufgaben: Wartung, Instandhaltung und Überholung der elektrischen Anlagen Durchführung von Neuinstallationen, Erweiterungen und Umbauten an Produktionsanlagen Reparaturarbeiten und Generalüberholungen an Maschinen und Anlagen Eingrenzen, Erkennen und Beheben von Störungsursachen Mitarbeit bei der Elektroinstallation und Inbetriebnahme neuer Anlagen Durchführung regelmäßiger Wartungsarbeiten gemäß Wartungs- und Inspektionsplänen Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik, Betriebselektriker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse in Steuerungs- und Regelungstechnik Idealerweise Berufserfahrung in der Instandhaltung eines Industrieunternehmens Fundierte Fachkenntnisse im elektrischen und technischen Bereich Selbstständige, präzise und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Sorgfalt Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach BAP/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Zahlreiche nationale und internationale Zertifizierungen im Qualitäts-, Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltmanagement unterstreichen unser Engagement. Wir freuen uns auf neue Talente und laden Sie herzlich ein, sich bei uns zu bewerben Werden Sie ein Teil von REMONDIS Hier finden Sie nicht nur einen Job, sondern eine anspruchsvolle berufliche Heimat.
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als: Pflegedienstleitung (m/w/d) - Gehalt ab 5.000€ brutto Das erwartet Sie bei uns: Attraktive, überdurchschnittliche Vergütung , die Ihre Verantwortung und Expertise angemessen honoriert Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine sichere berufliche Perspektive und langfristige Planungssicherheit Großzügige 30 Urlaubstage sowie flexible Arbeitszeiten, die eine optimale Work-Life-Balance ermöglichen Umfassende Vorsorgepakete für Ihre Gesundheit und finanzielle Absicherung im Alter Ihre Aufgaben in dieser Position: Strategische Führung und operative Steuerung des gesamten Pflegedienstes – von der Personalplanung bis zur Budgetverantwortung Entwicklung und Umsetzung innovativer Pflegekonzepte sowie Sicherstellung höchster Qualitätsstandards im Einklang mit gesetzlichen Vorgaben Professionelle Mitarbeiterführung mit Fokus auf Personalentwicklung, Motivation und Teambuilding Kompetente Kommunikation mit Patienten, Angehörigen, Ärzten und externen Partnern sowie Repräsentation des Unternehmens nach außen Das zeichnet Sie aus: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) sowie eine erfolgreich absolvierte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d) – oder eine vergleichbare Qualifikation Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch ein freundliches, herzliches Auftreten sowie ausgeprägten Teamgeist und hohe Zuverlässigkeit aus Im Umgang mit Patienten und deren Angehörigen zeigen Sie stets Einfühlungsvermögen und Respekt Sie bringen Flexibilität mit und haben Interesse an neuen Herausforderungen in einem dynamischen Arbeitsumfeld Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Sie haben noch Fragen oder möchten sich initiativ bewerben?
Sie haben Erfahrung und Fachwissen in der Arbeit mit Menschen mit Suchterkrankungen Sie haben Lust auf neue Herausforderungen Unsere Dienstleistungen sind an den Bedarfen der Klientinnen und Klienten orientiert. Sie sind flexibel und unterstützen im Rahmen einer vorausschaubaren Dienstplanung hauptsächlich in der Nacht und auch am Tag.
Mit viel Mut, Verantwortung und Innovation haben wir die "Qualität des Lebens“ der Menschen verbessert, die wir unterstützen. Wir freuen uns auf neue Kolleg:innen, die diesen Weg weiter mit uns gehen. Lernen Sie uns kennen. Weitere Jobs finden Sie unter www.sozialwerk-st-georg.de/mitarbeiten/stellenangebote.html Haben wir Sie neugierig gemacht?
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Das macht Sie aus Keine Vorerfahrung? Kein Problem! Wir erwarten Lust auf Neues, Neugier auf Menschen und die Bereitschaft, sich aktiv für Menschen mit Assistenzbedarf einzusetzen. Alter: Für den Bundesfreiwilligendienst (BFD) müssen Sie mindestens 16 Jahre alt sein.
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Träger ist die Sozialwerk St Georg Kinder&JugendRäume gGmbH. Unsere neue, moderne und innovative Kindertageseinrichtung " Kleine Knappen" betreut 95 Kinder im Alter von 0-6 Jahren. Wir suchen SIE für unsere KiTa "Kleine Knappen", die Sie mit Ihrer Persönlichkeit, Motivation und Ideen zum Leben erwecken und aktiv gestalten.
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Schüngelbergsiedlung Holthauser Straße 14 45897 Gelsenkirchen Genau dafür brauchen wir Sie! Aktuell suchen wir neue Teamplayer im Ergänzungsdienst in Teilzeit. In der Schüngelbergsiedlung in Gelsenkirchen Buer erbringen wir Assistenzleistungen für 24 Menschen im Autismus-Spektrum im Rahmen der Eingliederungshilfe.
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Sie haben eine hohe Leistungsbereitschaft, bringen Eigeninitiative mit und haben Mut, neue Wege zu gehen. Fragen gerne an: Carsten Schlamann Geschäftsbereichsleitung Ost 0151 22991249 Sozialwerk St. Georg e.V. Uechtingstraße 87 45881 Gelsenkirchen PDF drucken Per E-Mail teilen Gemeinsam.
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